法律分析:根据我国法律规定,企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体协商双...
集体合同的内容包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项。集体合同草案经当事人双方协商修改后,工会应提交职工大会或职工代表大会审...
法律分析:集体合同是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协...
1、 集体合同的签订应建立在集体协商的基础上。集体协商是指企业工会或职工代表与相应的企业代表,为签订集体合同进行商谈的行为。集体协商应遵守法律、法规的规定...
【答案】:A、C、E 通常情况下,集体合同一般包括以下内容:①劳动条件标准部分。②一般性规定。规定劳动合同和集体合同履行的有关规则。包括集体合同的有效期限,...
【答案】:B、D 一般性规定主要规定劳动合同和集体合同履行的有关规则,包括集体合同的有效期限,集体合同条款的解释、变更、解除和终止等。
劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效第三十五条规定,依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力职工个人与企业订...
集体合同是用人单位和工会依法签订的约定劳动条件、保护劳动者权益的文件,也是劳动标准化的重要组成部分。根据《集体合同法》的规定,集体合同应当包括劳动报酬、...
集体合同的具体内容通常包括:劳动报酬,包括工资水平,分配方式与支付办法等;还有安全生产与工业卫生;工作时间与...
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